Об этом сообщила министр просвещения РФ Ольга Васильева в интервью Российское правительство разрабатывает поправки в Трудовой кодекс, которые зафиксируют базовые гарантии по оплате труда для учителей по всей России, ограничат и позволят регулировать распределение зарплаты педагогов в каждом регионе.
"Российской газете".
Однако на деле ситуация далеко не всегда соответствует ожидаемой. По её словам, сейчас в правительстве борются за то, чтобы 70% из фонда оплаты труда учителей уходило на оклад (18 уроков в неделю), а 30% — на всевозможные надбавки, такие рекомендации ежегодно получают регионы.
Далеко не все эту пропорцию — 70 на 30 — соблюдают. — Проблема в том, что субъекты и муниципалитеты сами решают, как начислять оклады, надбавки и стимулирующие выплаты. Порой средняя по региону зарплата появляется в отчётах губернаторов только за счёт того, что педагоги берут дополнительную нагрузку, работают на 1,5 ставки и больше, — объяснила Васильева.
Она также рассказала о планируемых поправках в закон "Об образовании в РФ", которые должны будут законодательно закрепить правило "четыре документа для учителя", в которые войдут рабочая программа по предмету, календарно-тематический план, электронный журнал, электронный дневник.
Любые другие бумаги — о субботниках, прививках, партах и тому подобное — не должны быть заботой учителя, — отмечает министр. — Всё.
Васильева уточняет, что работа над этими поправками ведётся уже более полутора лет и в январе ожидается её завершение. Помимо этого новые школьные стандарты (ФГОС) в сравнении с нынешней редакцией позволят в целом снизить отчётную нагрузку учителей более чем на 30%.
Сергей Тюленин
Оставить комментарий